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KIST 2023-8차 휴직 대체인력 및 행정인턴 공개채용
- 등록일 23.11.22
- 조회수 4600
-
작성자
인사경영팀
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KIST 2023-8차 휴직 대체인력 및 행정인턴 공개채용
한국과학기술연구원에서는 다음과 같이
휴직 대체인력 및 행정인턴을 공개 모집합니다.
2023년 11월 22일
한국과학기술연구원 원장
1. 지원자격
가. 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자
나. 해외여행에 결격사유가 없는 자
다. 병역의무대상자의 경우 병역을 필하였거나, 면제된 자
라. 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 없는 자
마. 임용예정일 기준 학위 소지자 또는 3개월 이내 학위 취득 예정자
바. 보훈대상자 및 장애인은 증빙서류 제출 시 관계 법령에 따라 우대함
※ 보훈·취업 지원 대상자 증명서 발급 방법 : 민원24 신청 → 보훈관서 처리 → 발급
2. 모집부문, 인원 및 분야
가. 모집부문 및 인원: 휴직 대체인력(사무‧연구행정원, 전문원) 4명 , 행정인턴 3명
나. 모집분야
채용 구분 | 채용 부서 | 직급 | 채용 인원 | 고용기간 | 직무내용 |
휴직대체 | 전북분원 행정팀 | 사무 행정원 | 1명 | 2023.12. ~2024.12. | - 전북분원장 비서 업무(보직자 지원 및 일정 관리 등) - 전북분원 운영비 지급 업무(지급 신청 등) - 홈페이지 및 홍보매체 운영 및 관리 - 기타 행정팀 제반 업무 지원 - 필수 : 전라북도 완주군 근무 가능자 * OA, 포토샵 활용 가능자 우대 * 학사 이상 우대 |
차세대반도체 연구소장실 | 연구 행정원 | 1명 | 2024.1. ~2024.12. | - 연구자 근접지원 및 과제 관리 등 관련 업무 - 소장실 업무 및 각종 행사, 세미나 개최 지원 - 연수직 및 학생연구원 채용 업무 * 컴퓨터 활용 및 사무기기 활용 능력 우수자 우대 * 사업규정 및 연구계획서 관련 실무경험자 우대 * 회계시스템 활용 능력 우수자 우대 * 유관 기관 커뮤니케이션 능력 우수자 우대 | |
안전보건팀 | 전문원 | 1명 | 2023.12. ~2024.8. | - 산업안전 및 연구실 안전관리 업무 수행- - 산업안전기사 이상의 자격 보유자(필수) - 산업안전보건법 시행령 제17조에 의한 안전관리자의 자격 조건을 준수한 자 | |
총무복지팀 | 1명 | 2023.12. ~2024.12. | - 기록물 관리, 문서관리, 인장관리, 법률 등기 등 - 민원, 정보공개, 사전 정보 공개 업무 - 복지시설 관리(콘도, 택배실, 우편실, 세탁실 등) - 기타 행정 제도 기획 및 운영 * 관련 분야 학위 소지자 우대 | ||
행정인턴 | 강릉분원 행정팀 | 인턴 | 1명 | 2023.12. ~2024.9 | - 강릉분원 홈페이지 운영 및 관리 - 우편물 발송, 무인편의점 관리 등 일반 행정 지원 업무 - 필수 : 강원도 강릉시 근무 가능자 * 학사 이상 우대 * 운전 가능자 우대 |
커뮤니케이션팀 | 1명 | 2023.12. ~2024.9 | - 매체 콘텐츠 제작 및 관리(SNS, 홈페이지 등) - 사진, 영상 관련 콘텐츠 제작 지원 및 사무 업무 등 * SNS 관련 분야 활용 유경험자 우대 * 사진, 영상 분야 미디어 툴 활용 경험자 우대 | ||
가치혁신팀 | 1명 | 2023.12. ~2024.9 | - KIST Wiki(온라인 업무 매뉴얼) 개선 및 관리 - 직원 교육훈련 기획 및 지원업무 - 기타 행정업무 수행 지원 등 * 학사 이상 우대 |
3. 채용조건
가. 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험 적용
나. 근무기간 : 채용부서별 상이
다. 휴직 대체인력은 휴직자의 휴직 연장 및 휴직 잔여 일수에 따라 계약 연장 가능
4. 문의처
수행직무 관련 문의 | 지원자격 및 채용전형 관련 문의 | ||
부서명 | 문의처 | 부서명 | 문의처 |
전북분원 행정팀 | sang9419@kist.re.kr | 인사경영팀 | T.02-958-6325 E-Mail : min0210@kist.re.kr |
차세대반도체 연구소장실 | khyang@kist.re.kr | ||
안전보건팀 | htkim@kist.re.kr | ||
총무복지팀 | kiwihyang@kist.re.kr | ||
강릉분원 행정팀 | jhwon@kist.re.kr | ||
커뮤니케이션팀 | neoryan@kist.re.kr | ||
가치혁신팀 | jwb@kist.re.kr |
5. 전형방법
가. 1차 – 서류심사
나. 2차 – 면접심사 (서류심사 합격자에 한해 개별통보)
다. 3차 – 신원조회
※ 합격포기 등의 최초합격자 미등록에 대비하여 예비합격자 선발제도 운영
6. 지원서 접수 : 아래의 ‘입원지원서 작성 바로가기’ 클릭
7. 접수기간 : 2023.11.22.(수) 18:00 ~ 2023.12.6.(수), 18:00시까지 (18:00 이후 메일 접수분은 결격 처리함)
8. 기타사항
가. 본 채용공고는 「평등한 기회, 공정한 과정을 위한 공공기관 블라인드 채용」을 따릅니다.
〔지원서 작성 불성실 및 블라인드 위배 시 조치 안내〕 - 지원서 착오·누락·허위 기재 시 합격이 취소될 수 있음. - 지원서 상에는 직접적 또는 간접적으로 생년월일(연령)·성별·사진·학교명·지도교수명·출신지·가족관계 등의 인적사항이 드러나지 않도록 작성하여야 하며, 작성할 경우 합격이 취소될 수 있음. |
다. 해당분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
라. 급여는 기관 내 규정 경력평점 점수에 준합니다.
마. 지원서 및 모든 제출서류는 온라인으로만 접수하며, 지원서 또는 제출서류에 허위사항이 발견될 경우 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.
바. 채용 관련 청탁 등 부정한 방법에 의하여 채용전형에 응시하는 경우 합격 또는 임용을 취소할 수 있으며, 향후 5년간 응시를 제한합니다.
사. 전형단계별 결과(합격/불합격 통지)는 온라인 지원서 상에 기재한 전자메일로 개별 안내합니다.
아. 신원조회 결과 부적격자는 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.
자. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 따라, 최종합격이 되지 않은 지원자는 결과 확정 이후 14일 이내에 공고상 요구된 채용서류 중 비전자문서(하드카피)로 제출한 서류에 대해 전자우편(recruit@kist.re.kr : 제출처X)을 통해 반환청구를 할 수 있습니다.
차. 최종합격이 되지 않은 지원자의 비전자 채용서류는 14일간 보관 후 「채용절차법」 제11조 및 「개인정보 보호법」에 따라 지체 없이 파기됩니다.(다른 법령에따라 별도로 관리되어야 하는 경우에는 예외). 끝.
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